Overview
Unternehmen
Internationaler Finanzdienstleistungskonzern
Standort
Region Rhein-Neckar
Kernaufgaben
Personalbetreuung von A bis Z von ca. 170 Mitarbeitern in 12 Filialen.
Profil
erfolgreicher Universitätsabschluss der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personal und/oder Organisation) oder der Psychologie/ Soziologie; mehrjährige berufliche Erfahrung in vergleichbarer Position im Personalbereich; erfahrener Personaler (m/w) mit nachweisbaren Kenntnissen in den Bereichen Personaladministration, Personalbetreuung, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Grundsatzfragen, Rekrutierung, Vertrags- und Arbeitsrecht; Teamplayer mit ausgesprochener Dienstleistungsorientierung und hoher Eigenmotivation sowie hohem Energielevel und Reisebereitschaft; vertriebsaffin; Deutsch/ Englisch fliessend